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「天下り」という言葉の意味を解説！
「天下り」とは、公務員や政治家などが退職後に民間企業や団体に就職することを指す言葉です。
具体的には、政府や地方自治体などで重要な地位にあった人が、その地位を退いた後に、その地位や経験を活かして民間企業や団体に移ることを指します。
「天下り」は、日本独特の言葉で、他の国にはあまり見られない現象です。
日本の官僚制度や政界との関係が強いため、批判や議論の対象にもなっています。
「天下り」の読み方はなんと読む？
「天下り」は「てんかり」と読みます。
日本語の中でも、独特な発音となるため、外国人の方には難しいかもしれませんが、日本人の間では一般的な言葉です。
「天下り」という言葉の使い方や例文を解説！
「天下り」は、退職後に公務員や政治家が民間企業や団体に就職する場合に使われます。
たとえば、「彼は政府の要職にあったが、天下りして大手企業の役員に就いた。
」といった使い方があります。
「天下り」は、一般的には否定的に使われることが多いです。
官僚や政治家が影響力を持ったポジションであったにも関わらず、その経験やコネを利用して民間企業に就職し、特権的な地位を得ることが問題視されることが多いです。
「天下り」という言葉の成り立ちや由来について解説
「天下り」の語源は、江戸時代の武士の制度である「帯刀（おびとう）」からきています。
帯刀とは、藩主などのもとに仕える武士のことを指し、藩主の死去や廃藩の際に、その武士たちは別の藩や地域に移ることがありました。
このように、地位や経験を活かして他の場所に移ることが「天下り」という言葉の由来となりました。
「天下り」という言葉の歴史
「天下り」という言葉は、明治時代から使われ始めました。
明治時代に官僚制度が整備されると、政府や地方自治体には優秀な人材が集まりました。
しかし、官僚の職務経験を持つことで、その地位やコネを活かして民間企業に就職するケースが増えたことから、「天下り」という言葉が生まれました。
現在も、天下り問題は社会的な注目を浴びることがあります。
「天下り」という言葉についてまとめ
「天下り」は、公務員や政治家が退職後に民間企業や団体に就職することを指す言葉です。
日本独特の現象であり、一般的には否定的に受け取られることが多いです。
江戸時代の制度や明治時代の官僚制度に由来しており、現在でも社会的な問題となっています。
