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「人手不足」という言葉の意味を解説！
「人手不足」とは、人手が不足している状態を指す言葉です。
具体的には、ある場所や業界で必要な労働力が十分に確保されていない状況を指します。
この言葉は、労働力市場が需要と供給のバランスを欠いていることを示しています。
「人手不足」という言葉の読み方はなんと読む？
「人手不足」の読み方は、「ひとでぶそく」となります。
この読み方で一般的に使われています。
「人手不足」という言葉の使い方や例文を解説！
「人手不足」という言葉は、さまざまな場面で使われます。
例えば、企業が新たな従業員を募集しても応募が少なく、求人案件が埋まらない状況を表現する際に使われます。
「最近は人手不足で、なかなか新しいスタッフを見つけることができません」というように使われます。
「人手不足」という言葉の成り立ちや由来について解説
「人手不足」という言葉は、労働力市場の状況から生まれた表現です。
需要と供給のバランスが崩れ、労働力が不足している状況を表すために使用されるようになりました。
この言葉は、経済や労働力における状況を端的に表現するために生まれました。
「人手不足」という言葉の歴史
「人手不足」という言葉は、現代の労働市場で頻繁に使われるようになった比較的新しい表現です。
労働力の需要と供給のバランスが取れない状況が広がり、企業や組織が求人に苦労する様子を表現するために、この言葉が使われるようになりました。
「人手不足」という言葉についてまとめ
「人手不足」という言葉は、労働市場における需要と供給のバランスを欠いた状況を表現するために用いられます。
企業や組織が求人に苦労し、労働力が不足している様子を指します。
この言葉は、現代の労働市場でよく使われる表現であり、社会的な問題意識が高まっています。
